Description
*** Cet affichage est réservé aux employés travaillant dans l’un des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024 ***
Sous la supervision de la chef des services juridiques, le ou la titulaire aura à :- Recueillir des informations auprès de divers intervenants de l’établissement;
- Rédiger et élaborer des projets de procédures judiciaires et de jugements à être révisés par l’avocat;
- Rédiger et réviser divers documents de nature légale, incluant correspondances, notes et mémos;
- Réviser et analyser des ententes contractuelles de diverses natures;
- Effectuer des recherches aux plumitifs;
- Effectuer des recherches juridiques en droit de la santé, droit civil, droit public, droit disciplinaire et accès à l'information;
- Élaborer et compléter des tableaux de suivis de dossiers;
- Effectuer toute autre tâche connexe à la demande des avocats et de votre supérieur.
Profil
- Détenir un diplôme de fin d’études collégiales (DEC) avec spécialisation en techniques juridiques;
- Posséder un minimum de 1 an d’expérience dans un emploi similaire ou comparable dans un service juridique.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Posséder une parfaite maîtrise des logiciels utiles à la fonction ;
- Démontrer des habiletés rédactionnelles supérieures et une maîtrise parfaite de la langue française ;
- Posséder un bon sens de l’organisation ;
- Faire preuve d’autonomie, d’initiative et de discrétion.
AVANTAGES SOCIAUX
- Quatre (4) semaines de vacances payées après un (1) an
- Fonds de pension à prestation déterminée et plan de retraite avantageux
- Treize (13) jours de congés fériés
- Neuf point six (9,6) jours de maladie monnayable au début décembre, si non-utilisés
- Programme d’assurances collectives complet
- Rabais corporatif avec plusieurs partenaires pour les employés du CHUM
Les candidats seront soumis à un processus de sélection.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour un test ou une entrevue. Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.
Le CHUM applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les autochtones et les membres de minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Diplôme obtenu hors Québec : Nous exigeons l'évaluation comparative des études émise par le ministère de l'Immigration de la Francisation et de l'Intégration : https://www.quebec.ca/immigration/travailler-quebec/faire-reconnaitre-competences-acquises-etranger/obtenir-evaluation-comparative."
Il est "essentiel" de joindre votre CV au présent formulaire pour que votre candidature soit considérée.